请问士官转业,市投资促进事务局和市中医院,对比哪个单位好?

九九随心记 2022-04-15 14:44:09 事业攻略 浏览:266
摘要:“士官”这个称呼已随着2021年8月20日中华人民共和国第十三届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议修订通过的,于2021年10月1日起施行的《中华人民共和国兵役法》改为了“军士”。作为志愿兵,在部

“士官”这个称呼已随着2021年8月20日中华人民共和国第十三届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议修订通过的,于2021年10月1日起施行的《中华人民共和国兵役法》改为了“军士”。作为志愿兵,在部队服役了多年,现在要转业了,是转业到市投资促进事务局好,还是市中医院好要看自已的特长等实际情况。市投资促进事务局是政府部门的,市中医院是事业单位。如果这位军士在部队是车辆驾驶员,那么这二个单位无论选择哪个都可以。如果这位军士在部队时不是做技术工作的而是搞军事或行政工作的,那么建议到市投资促进事务局工作。

请问士官转业,市投资促进事务局和市中医院,对比哪个单位好?

请问士官转业,市投资促进事务局和市中医院,对比哪个单位好?

谢谢邀请:

士官转业,如果当地能安置在体制内工作,现在都是安排在事业单位上班,是工人身份。党政机关工勤人员只出不进,只减不增,已经不安排转业人员了。事业单位也有好点的,有差点的,但总体来讲区别不是很大,根据单位对工勤岗位的需求,以及工勤岗位工作量大小,决定了安置人员对岗位、对单位的满意度。比如喜欢清闲的,对工资收入不是很在乎的,肯定是单位越冷门越好,工作越少越好;比如家庭困难,对工资收入在意的,肯定是喜欢工作繁忙,出差机会多,差旅补助、福利补贴多的单位。个人情况不一,选择不一样,认可度也不会一样。

具体到市题中所说的市投资促进事务局和市中医院来讲,促进事务局是公益一类事业单位,全额供给,工勤岗位极少,事业单位公车改革工作也已经开始,有的地方已经改到位,这样一来,司机、后勤服务职能都交给机关事务服务中心和公车平台,单位基本上没有什么工勤岗位,去了也都是干些杂差,混岗的多,没有具体的事务。好在公益一类事业单位财政全额供给,该发的工资、福利、补助都会有,不用发愁。工作岗位也相对稳定,工资收入不高,但工作压力同样不大。

市中医院就不一样了,公立医院是差额事业单位,工资经费财政拨付一部分,自己通过经营赚取一部分。中医院的工勤岗位也比较多,比如后勤服务、物资调配、食宿管理、司机等。工资虽然是差额供给,但有财政兜底,比全额的还占便宜。经营情况不好了,财政负担的就多,即使财政负担99%,也算是差额;经营状况好的,不在乎财政供给的部分,财政负担的就少。一边拿着财政供给的部分,一边通过经营发些奖金补助,总收入不低,只是工作辛苦一些。只不过事业单位分类改革,县级以上公立医院取消编制,只保留事业单位属性。没有了编制保障,人员管理机制发生变化,不再是以前的大锅饭,干多干少一个样,靠资历混饭吃。对积极努力工作的人来讲,是个机遇;对喜欢偷懒不想干活的人来讲,可能会被新聘用人员排挤,工资收入降低,最终没有饭吃。机遇与风险并存,孰优孰劣,在自己的选择。

最主要的要看个人喜欢那个岗位。


「版权声明:图文来源网络,侵权联系即删,多谢」