劳务派遣工有可能转成正式工吗?

自飞扬SEO专员 2022-06-19 06:52:47 职业与职场 浏览:168

确切地说,在机关事业单位里做劳务派遣工,如果想转为正式有编制的工作,那是很难的。但是,如果是在企业里的劳务派遣工,要转为正式工的话,没有什么政策限制,主要取决于单位的态度。

(图片来自网络)

根据你说的情况,应该目前是在企业里的劳务派遣工作。那么,接下来我们就针对企业劳务派遣工作进行分析解答。

劳务派遣工与正式工的区别

1、签订合同的主体不同。劳务派遣主要是与劳务派遣公司签订劳动合同,而正式工是直接与单位签订劳动合同。

2、工资发放的主体不同。虽然这两者最终的工资来源都是用人单位,但是正式工的工资是由单位直接发放。而劳务派遣的工资一般是由用人单位按照与劳务派遣公司的约定,将资金集中支付给劳务派遣公司,然后由劳务派遣公司发放给个人。

3、收入待遇不同。通常正式工的工资收入水平会明显高于劳务派遣人员。另外在福利待遇上,也会有所差别。

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劳务派遣人员如何才能转成正式工?

一般有2种方法:

一是企业有用人权,可以根据工作需要,自行决定将劳务派遣转为正式工。也就是说,能不能转关键看单位给不给你转。

二是现在很多国企通过对外公开招聘工作人员,你如果符合条件,可以参加招聘。如果录用了,也就自然转为正式工了。

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以上是我对这个问题的分析和解答,供你参考。


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